GESTION ORGANIZACIONAL PARA LA MEJORA DEL ÁREA RECURSOS HUMANOS EN LA EMPRESA ARTEACRYL DE COLOMBIA SAS MEDIANTE LA APLICACIÓN DE INNOVACIÓN

Abstract

Se presenta la propuesta de crear el área de recursos humanos en la empresa ARTEACRYL DE COLOMBIA S.A.S apoyado en un diagnóstico realizado al departamento seleccionado para fortaleces las áreas ya existentes de la compañía, para el desarrollo de los objetivos planteados se pretende realizar encuestas a sus colaboradores y líderes para conocer la situación interna de la empresa y verificar si la no existencia del área de recursos humanos afecta el desempeño de ellos, seguidamente basado en las respuestas de los encuestados se encuentran falencias en los procesos de producción, incentivos y crecimiento personal de los empleados, falta de capacitaciones, pausas activas irregulares, mejores condiciones en cuanto a salarios, horario de trabajo estructuración de los cargos, en base a esto se recomienda la implementación del área y/o profesional capacitado para el cargo de recursos humanos el cual estaría a cargo de implementar estrategias para el mejoramiento y estructuración de la compañía e implementación de las TIC en los procesos requeridos del área