GESTION ORGANIZACIONAL PARA LA MEJORA DEL AREA DE TALENTO HUMANO EN LA EMPRESA ASOTRANSBA MEDIANTE LA APLICACIÓN DE INNOVACIÓN

Abstract

El presente proyecto de investigación, busca recolectar información que permita determinar el estado actual en el área de Talento Humano de la Asociación ASOTRANSBA en la ciudad de Barrancabermeja, aplicando la metodología de investigación de campo, la cual se define como la recopilación de datos nuevos de fuentes primarias para un propósito específico. Es un método de recolección de datos cualitativos encaminado a observar, comprender e interactuar con las personas en su entorno natural para así desarrollar el plan de actividades, que tiene como propósito la realización de un diagnóstico a la empresa, un análisis de las fortalezas y debilidades, el diseño de un formato digital (Carpeta digital) permite llevar un control adecuado de los documentos de los trabajadores y tenerlas actualizada en cualquier momento, por medio de un aplicativo QUIZIZZ le permite a la asociación diseñar las diferentes actividades evaluativas a los trabajadores y la entrega del mismo a la persona encargada en la asociación ASOTRANSBA S.A.S, para llevar a cabo una mayor productividad.