GESTION ORGANIZACIONAL PARA EL FORTALECIMIENTO EMPRESARIAL DEL AREA ADMINISTRATIVA-TALENTO HUMANO EN LA EMPRESA GPS TRACKER SYSTEM TECHNOLOGY

Abstract

El presente trabajo está enfocado en el fortalecimiento empresarial de la empresa GPS TRACKER SYSTEM TECHNOLOGY, realizando una organización jerárquica he implementado así mismo cargos y funciones claras, al ser una empresa nueva en el mercado, pero con una gran visión y proyección es preciso crear una estructura sólida. De igual forma se resalta el uso y la aplicación de las TIC para mejorar el manejo, desarrollo, crecimiento, organización, dirección y servicio de la empresa.

En primer lugar, se realiza un diagnóstico de la empresa, efectuando una encuesta con todos los trabajadores de GPS TRACKER SYSTEM TECHNOLOGY y elaborando una matriz DOFA, los cuales fueron primordiales para fijar los objetivos y actividades a desarrollar para dar solución a las debilidades.

El tipo de investigación que se llevo a cabo es de tipo explicativa, la cual permite identificar los puestos de trabajo y perfiles necesarios para la organización, adicionalmente se aplica un enfoque cualitativo y método de observación que sirven como herramientas fundamentales para la ejecución de las actividades propuestas.

Se concluye que la organización empresarial es pilar fundamental para el crecimiento, funcionamiento, desarrollo, control y obtención de excelentes resultados laborales y económicos.