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dc.rights.licenseabiertoes_ES
dc.contributor.advisorArciniegas, Cesar Jobany
dc.contributor.authorDuarte Salamanca, Karen Dayana
dc.contributor.authorCediel Valencia, Jennyfer Tatiana
dc.contributor.otherSuescún Cárdenas, Yolanda
dc.coverage.spatialSantanderes_ES
dc.date.accessioned2021-11-22T22:28:02Z
dc.date.available2021-11-22T22:28:02Z
dc.identifier.citationN/Aes_ES
dc.identifier.urihttp://repositorio.uts.edu.co:8080/xmlui/handle/123456789/7822
dc.descriptionContabilidad, administraciónes_ES
dc.description.abstractEl proyecto de investigación se fundamenta en la búsqueda de respuestas para el manejo de la información contable en las empresas de Bienes Raíces en el municipio de Girón para disminuir los escenarios de sanciones y fallas. En ese sentido, se diseña una aplicación en Excel para el área de recursos humanos mediante el desarrollo de tres fases, realizando un diagnóstico para el departamento de nómina a través de un cuestionario como mecanismo de recolección de información para la detección de los buenos y malos factores en el proceso contable, luego se llevó acabo la trazabilidad de los procesos de recursos humanos en las empresas de Bienes Raíces mediante fuentes de información secundaria para finalmente elaborar el aplicativo en Excel cuya finalidad es dar dinamismo y fiabilidad a los procesos contables. Por otro lado, la metodología que se aborda es descriptiva-exploratoria permitiendo la recolección de información para posteriormente describir los procesos a los que se relaciona, con un enfoque mixto, es decir cualitativo- cuantitativo ya que se revisaran datos, características bajo la recopilación de información primaria y secundaria. Finalmente, como resultado de las 40 empresas de Bienes raíces se calcula la muestra finita para un aproximado de 13 empresas a encuestar, vislumbrando las falencias que se detectaron y los componentes que se requieren para la elaboración de la aplicación contable.es_ES
dc.description.sponsorshipN/Aes_ES
dc.description.tableofcontents"TABLA DE CONTENIDO RESUMEN EJECUTIVO.................................................................................................. 10 INTRODUCCIÓN............................................................................................................. 11 1. DESCRIPCIÓN DEL TRABAJO DE INVESTIGACIÓN ........................................ 12 1.1. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA .................................................................. 12 1.2. JUSTIFICACIÓN................................................................................................... 13 1.3. OBJETIVOS ......................................................................................................... 14 1.3.1. OBJETIVO GENERAL ....................................................................................... 14 1.3.2. OBJETIVOS ESPECÍFICOS.............................................................................. 14 1.4. ESTADO DEL ARTE............................................................................................. 15 2. MARCO REFERENCIAL ...................................................................................... 18 2.1. MARCO TEORICO ............................................................................................... 18 2.2. MARCO LEGAL.................................................................................................... 24 3. DISEÑO DE LA INVESTIGACION........................................................................ 25 3.1. FASE 1: DIAGNÓSTICO SOBRE EL ÁREA DE NÓMINA DE LAS EMPRESAS DE BIENES RAÍCES DEL MUNICIPIO DE GIRÓN-SANTANDER ................................................................... 25 3.1.1. DISEÑO DE LA ENCUESTA.............................................................................. 28 3.2. FASE 2: TRAZABILIDAD DE TODOS LOS PROCESOS DEL ÁREA DE RECURSOS HUMANOS 35 3.3. FASE 3: ELABORACIÓN DE APLICACIÓN NOMINAL A TRAVÉS DE LA HERRAMIENTA EXCEL. ............................................................................................................................. 35 4. DESARROLLO DEL TRABAJO DE GRADO....................................................... 36 4.1. DIAGNÓSTICO SOBRE EL ÁREA DE NÓMINA DE LAS EMPRESAS DE BIENES RAÍCES DEL MUNICIPIO DE GIRÓN-SANTANDER...................................................................................... 36 4.2. TRAZABILIDAD DE TODOS LOS PROCESOS DEL ÁREA DE RECURSOS HUMANOS........... 50 4.3. ELABORACIÓN DE APLICACIÓN NOMINAL A TRAVÉS DE LA HERRAMIENTA EXCEL. ....... 54 4.3.1. DIMENSIONAMIENTO DE LA APLICACIÓN................................................................. 56 5. RESULTADOS ..................................................................................................... 58 6. CONCLUSIONES ................................................................................................. 60 7. RECOMENDACIONES......................................................................................... 61 8. REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS..................................................................... 62"es_ES
dc.language.isoeses_ES
dc.publisherUnidades Tecnológicas de Santanderes_ES
dc.subjectEmpresas Bienes Raíces, recursos humanos, área de nómina, Excel, Contabilidades_ES
dc.titleDiseño de una aplicación en Excel para el área de recursos humanos de las empresas de Bienes raíces del municipio de Girón-Santander.es_ES
dc.typedegree workes_ES
dc.rights.holdercopyright(CC.BY.NC.ND 2.5).es_ES
dc.date.emitido2021-11-19
dc.dependenciafcsees_ES
dc.proceso.procesoutsdocenciaes_ES
dc.type.modalidadproyecto_de_investigaciónes_ES
dc.format.formatopdfes_ES
dc.titulogTecnólogo en Contabilidad Financieraes_ES
dc.educationleveltecnologoes_ES
dc.contibutor.evaluatorevaluadores_ES
dc.date.aprobacion2021-10-13
dc.description.programaacademicoContaduría Públicaes_ES
dc.dependencia.regionbucaramangaes_ES


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