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Aplicativo web para la medición del clima laboral en pequeñas y mediana empresas del departamento de Santander

dc.rights.licenseabiertoes_ES
dc.contributor.advisorFontecha, Ruben
dc.contributor.authorFerrer Pabón, Lizeth Paola
dc.contributor.authorRamos Sepúlveda, Luis Alfredo
dc.contributor.otherCarvajal, Roberto
dc.date.accessioned2021-05-28T23:03:01Z
dc.date.available2021-05-28T23:03:01Z
dc.identifier.urihttp://repositorio.uts.edu.co:8080/xmlui/handle/123456789/6252
dc.descriptionIngeniería del softwarees_ES
dc.description.abstractEl clima organizacional es un mecanismo que ayuda a conocer cuál es el ambiente y la presión que ejerce la organización sobre los empleados. Y es por esto, el requisito de contar con instrumentos de medición que estén ligados con el desempeño laboral. El principal objetivo de este proyecto fue el desarrollo de una aplicación web para la medición del clima laboral en pequeñas y medianas empresas en el departamento de Santander. Ello permite aplicar acciones sobre la base del desarrollo del talento humano y compromiso de los colaboradores. Para el desarrollo de la aplicación se empleó el lenguaje de programación Java con el Framework PrimeFaces mediante el IDE de desarrollo NetBeans y MySQL para la implementación con las bases de datos, la metodología utilizada para llegar a los objetivos, fue en cascada la cual abarca cinco etapas específicas: análisis, diseño, implementación, verificación y mantenimiento aportando como ventaja el seguimiento sistemático de la información. El resultado de este proyecto, es una aplicación web que permite medir el clima laboral y ofrecer mayor calidad laboral al equipo de trabajo para las diferentes empresas, así mismo más eficiencia y calidad.es_ES
dc.description.sponsorshipUnidades Tecnológicas de Santanderes_ES
dc.description.tableofcontentsRESUMEN EJECUTIVO 10 INTRODUCCIÓN 11 1. DESCRIPCIÓN DEL TRABAJO DE INVESTIGACIÓN 12 1.1. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA 12 1.2. JUSTIFICACIÓN 12 1.3. OBJETIVOS 13 1.3.1. OBJETIVO GENERAL 13 1.3.2. OBJETIVOS ESPECÍFICOS 13 1.4. ESTADO DEL ARTE 14 2. MARCO REFERENCIAL 19 2.1. MARCO TEÓRICO 19 2.1.1. CLIMA LABORAL 19 2.1.2. APLICACIÓN WEB 19 2.1.3. MODELO VISTA CONTROLADOR 20 2.1.4. BASE DE DATOS 21 2.1.5. LENGUAJE DE PROGRAMACIÓN 21 2.1.6. LEGUAJE DE PROGRAMACIÓN JAVA 22 2.1.7. MYSQL 22 3. DISEÑO DE LA INVESTIGACION 23 3.1. METODOLOGÍA PARA EL DESARROLLO 23 3.1.1. FASES DEL MODELO EN CASCADA 24 4. DESARROLLO DEL TRABAJO DE GRADO. 26 4.1. ESPECIFICACIÓN DE REQUERIMIENTOS 26 4.1.1. REQUERIMIENTOS DEL SISTEMA 26 4.1.2. REQUERIMIENTOS FUNCIONALES 26 4.1.3. REQUERIMIENTOS NO FUNCIONALES 27 4.2. DISEÑO DEL SOFTWARE 27 4.2.1. CASOS DE USO 27 4.2.2. DESCRIPCIÓN DE CASOS DE USO 30 4.2.3. MODELO RELACIONAL 61 4.2.4. ARQUITECTURA DE LA APLICACIÓN 63 4.2.5. ESTRUCTURA DE LA APLICACIÓN 64 4.2.6. DIAGRAMA DE SECUENCIA 67 4.3. DESARROLLO DEL SOFTWARE 69 4.3.1. APLICACIÓN USUARIO ADMINISTRADOR 70 4.3.2. APLICACIÓN USUARIO LÍDER 76 4.3.3. APLICACIÓN USUARIO COLABORADOR 79 4.4. PRUEBAS 80 4.4.1. PRUEBAS DEL SISTEMA 80 5. RESULTADOS 82 6. CONCLUSIONES 83 7. RECOMENDACIONES 84 8. REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS 85 9. ANEXOS 88 9.1. MANUAL DE USUARIO 88 9.2. MANUAL DE INSTALACIÓN 88es_ES
dc.publisherUnidades Tecnológicas de Santanderes_ES
dc.subjectAplicación webes_ES
dc.subjectDiagnóstico situacionales_ES
dc.subjectMedición del clima laborales_ES
dc.subjectAmbiente laborales_ES
dc.titleAplicativo web para la medición del clima laboral en pequeñas y mediana empresas del departamento de Santanderes_ES
dc.typedegree workes_ES
dc.date.emitido2021-05-27
dc.dependenciafcnies_ES
dc.proceso.procesoutsdocenciaes_ES
dc.type.modalidaddesarrollo_tecnológicoes_ES
dc.format.formatopdfes_ES
dc.titulogIngeniero de Sistemases_ES
dc.educationlevelProfesionales_ES
dc.contibutor.evaluatorevaluadores_ES
dc.date.aprobacion2021-05-27
dc.description.programaacademicoIngeniería de Sistemases_ES
dc.dependencia.regionbucaramangaes_ES


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F-DC-125 Informe Final Trabajo ...
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Descripción:
Documento Final de Trabajo de Grado
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F-GC-01 Licencia Autorización ...
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236.9Kb
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