Mostrar el registro sencillo del ítem

APLICACIÓN PARA LA GESTIÓN DEL RECURSO HUMANO EN PEQUEÑAS Y MEDIANAS EMPRESAS (PYMES)

dc.rights.licenseabiertoes_ES
dc.contributor.advisorSistemas, Comité TG
dc.contributor.authorVELASQUEZ MORALES, CRISTIAN ORLANDO
dc.contributor.authorRUEDA GOMEZ, EDGAR LEONARDO
dc.contributor.authorMARTÍNEZ GÓMEZ, WILLIAM RICARDO
dc.contributor.otherCarvajal Salamanca, Roberto
dc.date.accessioned2021-03-02T22:42:08Z
dc.date.available2021-03-02T22:42:08Z
dc.identifier.urihttp://repositorio.uts.edu.co:8080/xmlui/handle/123456789/5566
dc.description.abstractUno de los paradigmas que se presentan a diario es la globalización de las economías lo cual conlleva a las empresas a contar con personal calificado en términos de productividad y competitividad; con base en ello surge la idea de desarrollar un software que permita agilizar el proceso de gestión de recursos humanos en las pequeñas y medianas empresas (PYMES). Con este software se busca beneficiar el área de recursos humanos mejorando el rendimiento y aumentando la capacidad de la misma, aplicando distintas técnicas para la administración de personal, tales como: planeación, selección, contratación y evaluación del desempeño que cada empleado lleva a cabo dentro de la empresa.es_ES
dc.description.sponsorshipUTSes_ES
dc.description.tableofcontentsRESUMEN EJECUTIVO .................................................................................................. 13 INTRODUCCIÓN ............................................................................................................. 14 1. DESCRIPCIÓN DEL TRABAJO DE INVESTIGACIÓN ........................................ 14 1.1. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA................................................................... 16 1.2. JUSTIFICACIÓN ................................................................................................... 18 1.3. OBJETIVOS.......................................................................................................... 19 1.3.1. OBJETIVO GENERAL ....................................................................................... 19 1.3.2. OBJETIVOS ESPECÍFICOS .............................................................................. 19 1.4. ESTADO DEL ARTE / ANTECEDENTES ............................................................. 20 2. MARCOS REFERENCIALES ............................................................................... 25 2.1. MARCO TEORICO................................................................................................ 25 2.1.1. PYMES. ............................................................................................................... 25 2.1.2. GESTIÓN DE RECURSO HUMANO .......................................................................... 26 2.1.3. SISTEMA DE INFORMACIÓN. .................................................................................. 28 2.1.4. LENGUAJE DE PROGRAMACIÓN. ............................................................................ 29 2.1.5. FRAMEWORK. ...................................................................................................... 31 2.2. MARCO LEGAL. ................................................................................................... 32 2.3. MARCO CONCEPTUAL ....................................................................................... 36 2.3.1. PHP ................................................................................................................... 36 2.3.2. LARAVEL ............................................................................................................. 36 2.3.3. MYSQL .............................................................................................................. 37 2.3.4. SUBLIME TEXT. .................................................................................................... 37 2.3.5. PYMES ................................................................................................................ 38 2.3.6. BASE DE DATOS................................................................................................... 38 2.3.7. BOOSTRAP .......................................................................................................... 39 2.3.8. VUE.JS ............................................................................................................... 39 3. DESARROLLO DEL TRABAJO DE GRADO ....................................................... 40 3.1. FASE 1 ANALISIS. ............................................................................................... 40 3.1.1. ANÁLISIS DE REQUERIMIENTOS ............................................................................. 40 3.1.2. ALCANCES DEL SOFTWARE. .................................................................................. 41 3.1.3. RECOLECCIÓN DE INFORMACIÓN .......................................................................... 42 3.1.4. DEFINICIÓN DE REQUERIMIENTOS ......................................................................... 43 3.1.5. ROLES DEL SISTEMA ............................................................................................ 45 3.1.6. SELECCIÓN DE TECNOLOGÍA. ................................................................................ 48 3.2. FASE 2. DISEÑO Y ARQUITECTURA .................................................................. 49 3.2.1. ELABORACIÓN DEL MODELO RELACIONAL. ............................................................. 49es_ES
dc.publisherUnidades Tecnológicas de Santander.es_ES
dc.subjectPymes, Contratación, Evaluación de Personal, Gestión de Recurso Humano, Sistema de Informaciónes_ES
dc.titleAPLICACIÓN PARA LA GESTIÓN DEL RECURSO HUMANO EN PEQUEÑAS Y MEDIANAS EMPRESAS (PYMES)es_ES
dc.typedegree workes_ES
dc.rights.holderCopyright (CC.BY.NC.ND 2.5).es_ES
dc.date.emitido2020
dc.dependenciafcnies_ES
dc.proceso.procesoutsdocenciaes_ES
dc.type.modalidaddesarrollo_tecnológicoes_ES
dc.format.formatopdfes_ES
dc.titulogIngeniero de Sistemases_ES
dc.educationlevelProfesionales_ES
dc.contibutor.evaluatorevaluadores_ES
dc.date.aprobacion2019
dc.description.programaacademicoIngeniería de Sistemases_ES
dc.dependencia.regionbucaramangaes_ES


Ficheros en el ítem

Thumbnail
Nombre:
R-DC-95 RRHH.pdf
Tamaño:
4.225Mb
Formato:
PDF
Descripción:
Informe final
Ver/
Thumbnail
Nombre:
R-GC-01 Licencia y autorizacion ...
Tamaño:
768.4Kb
Formato:
PDF
Descripción:
Licencia y autorización
Ver/

Este ítem aparece en la(s) siguiente(s) colección(ones)

Mostrar el registro sencillo del ítem