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DISEÑO DE UNA PROPUESTA DE MEJORAMIENTO ADMINISTRATIVO PARA OLÍMPICAS SPORT EN EL DISTRITO ESPECIAL DE BARRANCABERMEJA DURANTE EL SEGUNDO SEMESTRE DEL 2025.
| dc.rights.license | restringido | es_ES |
| dc.contributor.advisor | Montes de Oca Perez, Josimar | |
| dc.contributor.author | RIVERO NAVARRO, IVETH LILIANA | |
| dc.contributor.other | Alfaro Rapalino, Katherine | |
| dc.coverage.spatial | barrancabermeja | es_ES |
| dc.date.accessioned | 2025-06-27T19:07:44Z | |
| dc.date.available | 2025-06-27T19:07:44Z | |
| dc.identifier.citation | N/A | es_ES |
| dc.identifier.uri | http://repositorio.uts.edu.co:8080/xmlui/handle/123456789/20278 | |
| dc.description | Gestión Administrativa y Organizacional | es_ES |
| dc.description.abstract | Este proyecto se realizó con el objetivo de mejorar la gestión administrativa de Olímpicas Sport durante el segundo semestre del 2025, optimizando sus procesos internos para incrementar la eficiencia operativa para reducir costos innecesarios, impulsando la efectividad y fortaleciendo la toma de decisiones estratégicas. Lo cual se hará mediante el análisis de su situación actual, la identificación de problemas y la formulación de estrategias convenientes, cuyo fin es potenciar la estructura organizacional de la empresa y optimizar su capacidad de adaptación en un entorno competitivo. Con esta iniciativa, se planea promover un desarrollo sostenible y desarrollar un enfoque decisional eficaz. Se utilizó una investigación inductiva, ya que, a través de ella se puede conocer y entender la realidad del entorno organizacional de la empresa partiendo desde la recopilación de información, el análisis y la observación directa dentro del área administrativa de la empresa. Mediante la realización de entrevistas se pudieron detectar inconvenientes y comportamientos internos que fueron la base para diseñar una propuesta de mejora. El usar este tipo investigativo es conveniente cuando se pretende formular soluciones dependiendo de lo encontrado en la información suministrada y su contexto organizacional. | es_ES |
| dc.description.sponsorship | UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER | es_ES |
| dc.description.tableofcontents | RESUMEN EJECUTIVO 11 INTRODUCCIÓN 12 1. DESCRIPCIÓN DEL TRABAJO DE INVESTIGACIÓN 14 1.1. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA 14 ¿CÓMO DISEÑAR UNA PROPUESTA DE MEJORAMIENTO ADMINISTRATIVO PARA LA EMPRESA OLÍMPICAS SPORT EN EL DISTRITO ESPECIAL DE BARRANCABERMEJA, QUE PERMITA OPTIMIZAR SUS PROCESOS INTERNOS Y ELEVAR SU EFICIENCIA OPERATIVA DURANTE EL SEGUNDO SEMESTRE DEL 2025? 15 1.2. JUSTIFICACIÓN 16 1.3. OBJETIVOS 17 1.3.1. OBJETIVO GENERAL 17 1.3.2. OBJETIVOS ESPECÍFICOS 17 • DIAGNOSTICAR LA SITUACIÓN ACTUAL DEL ÁREA ADMINISTRATIVA DE OLÍMPICAS SPORT, A TRAVÉS DE ENTREVISTAS, REVISIÓN DOCUMENTAL Y ANÁLISIS DE PROCESOS INTERNOS, CON EL PROPÓSITO DE IDENTIFICAR FORTALEZAS, DEBILIDADES Y NECESIDADES DE MEJORA. 17 • FORMULAR UNA PROPUESTA ESTRUCTURADA DE MEJORAMIENTO ADMINISTRATIVO, BASADA EN LOS HALLAZGOS DEL DIAGNÓSTICO Y EL ANÁLISIS, QUE CONTENGA ESTRATEGIAS VIABLES, RECURSOS REQUERIDOS Y LINEAMIENTOS DE IMPLEMENTACIÓN ADAPTADOS AL CONTEXTO ORGANIZACIONAL DE LA EMPRESA. 17 1.4. ESTADO DEL ARTE 18 2. MARCO REFERENCIAL 25 2.1. MARCO TEÓRICO 25 2.1.1. ADMINISTRACIÓN: PENSAMIENTO, PROCESOS ESTRATÉGICOS Y ADMINISTRATIVOS PARA LA ERA DE LA INTELIGENCIA ARTIFICIAL 25 2.1.2. LIDERAZGO Y HABILIDADES DIRECTIVAS 27 2.1.3. LIDERAZGO Y HABILIDADES DIRECTIVAS 29 2.1.4. JERARQUÍA DE ELABORACIÓN DE ESTRATEGIAS DE UNA EMPRESA 31 2.2. MARCO CONCEPTUAL 33 2.3. MARCO LEGAL 38 3. DISEÑO DE LA INVESTIGACIÓN 40 3.1. TIPO DE INVESTIGACIÓN 40 3.2. ENFOQUE DE INVESTIGACIÓN 40 3.3. MÉTODO DE INVESTIGACIÓN 41 3.4. TÉCNICA DE LA INVESTIGACIÓN 41 3.5. FASES METODOLÓGICAS 42 3.5.1. FASE 1: DIAGNÓSTICO DE LA SITUACIÓN ACTUAL 42 3.5.2. FASE 2: FORMULACIÓN DE LA PROPUESTA DE MEJORAMIENTO 42 3.5.3. SOCIALIZACIÓN DE LA PROPUESTA DE MEJORAMIENTO 42 4. DESARROLLO DEL TRABAJO DE GRADO 44 4.1. DIAGNOSTICAR LA SITUACIÓN ACTUAL DEL ÁREA ADMINISTRATIVA DE OLÍMPICAS SPORT, A TRAVÉS DE ENTREVISTAS, REVISIÓN DOCUMENTAL Y ANÁLISIS DE PROCESOS INTERNOS, CON EL PROPÓSITO DE IDENTIFICAR FORTALEZAS, DEBILIDADES Y NECESIDADES DE MEJORA. 44 4.1.1. ENTREVISTA 44 4.1.2. ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN OBTENIDA EN LA ENTREVISTA 49 4.1.3. RELACIÓN DE PROBLEMAS ADMINISTRATIVOS Y SUS POSIBLES CAUSAS 51 4.2. FORMULAR UNA PROPUESTA ESTRUCTURADA DE MEJORAMIENTO ADMINISTRATIVO, BASADA EN LOS HALLAZGOS DEL DIAGNÓSTICO Y EL ANÁLISIS, QUE CONTENGA ESTRATEGIAS VIABLES, RECURSOS REQUERIDOS Y LINEAMIENTOS DE IMPLEMENTACIÓN ADAPTADOS AL CONTEXTO ORGANIZACIONAL DE LA EMPRESA. 52 4.3. SOCIALIZAR A LOS DIRECTIVOS DE LA EMPRESA OLÍMPICAS SPORT LA PROPUESTA DE MEJORAMIENTO ADMINISTRATIVO CON BASE EN LOS RESULTADOS OBTENIDOS DEL DIAGNÓSTICO Y EL ANÁLISIS REALIZADO. 53 4. ¿CREE QUE LA PROPUESTA CONTRIBUIRÁ A MEJORAR LA COMUNICACIÓN INTERNA EN LA EMPRESA? 54 5. RESULTADOS 57 5.1. DIAGNOSTICAR LA SITUACIÓN ACTUAL DEL ÁREA ADMINISTRATIVA DE OLÍMPICAS SPORT, A TRAVÉS DE ENTREVISTAS, REVISIÓN DOCUMENTAL Y ANÁLISIS DE PROCESOS INTERNOS, CON EL PROPÓSITO DE IDENTIFICAR FORTALEZAS, DEBILIDADES Y NECESIDADES DE MEJORA. 57 5.2. FORMULAR UNA PROPUESTA ESTRUCTURADA DE MEJORAMIENTO ADMINISTRATIVO, BASADA EN LOS HALLAZGOS DEL DIAGNÓSTICO Y EL ANÁLISIS, QUE CONTENGA ESTRATEGIAS VIABLES, RECURSOS REQUERIDOS Y LINEAMIENTOS DE IMPLEMENTACIÓN ADAPTADOS AL CONTEXTO ORGANIZACIONAL DE LA EMPRESA. 58 5.3. SOCIALIZAR A LOS DIRECTIVOS DE LA EMPRESA OLÍMPICAS SPORT LA PROPUESTA DE MEJORAMIENTO ADMINISTRATIVO CON BASE EN LOS RESULTADOS OBTENIDOS DEL DIAGNÓSTICO Y EL ANÁLISIS REALIZADO. 59 6. CONCLUSIONES 61 7. RECOMENDACIONES 63 8. REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS 65 9. APÉNDICES 68 10. ¿CREE QUE LA PROPUESTA CONTRIBUIRÁ A MEJORAR LA COMUNICACIÓN INTERNA EN LA EMPRESA? 70 11. ANEXOS 73 | es_ES |
| dc.publisher | UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER | es_ES |
| dc.subject | Optimizar, Eficiencia, competitividad, capacidad, adaptación. | es_ES |
| dc.title | DISEÑO DE UNA PROPUESTA DE MEJORAMIENTO ADMINISTRATIVO PARA OLÍMPICAS SPORT EN EL DISTRITO ESPECIAL DE BARRANCABERMEJA DURANTE EL SEGUNDO SEMESTRE DEL 2025. | es_ES |
| dc.type | degree work | es_ES |
| dc.rights.holder | Unidades Tecnologicas de Santander | es_ES |
| dc.date.emitido | 2025-06-25 | |
| dc.dependencia | fcse | es_ES |
| dc.proceso.procesouts | investigacion | es_ES |
| dc.type.modalidad | proyecto_de_investigación | es_ES |
| dc.format.formato | es_ES | |
| dc.titulog | Adminstrador de Empresas | es_ES |
| dc.educationlevel | Profesional | es_ES |
| dc.contibutor.evaluator | evaluador | es_ES |
| dc.date.aprobacion | 2025-06-25 | |
| dc.description.programaacademico | Administración de Empresas | es_ES |
| dc.dependencia.region | barranca | es_ES |
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