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Diseño de manual de funciones para el área operativa de la empresa Vifenalco Ldta en Bucaramanga
dc.rights.license | restringido | es_ES |
dc.contributor.advisor | Hernández Álvarez, Edwin Andrés | |
dc.contributor.author | Perez Larrota, Wilmer Yesid | |
dc.contributor.author | Aldana Peña, Gabriela | |
dc.contributor.other | Cala Amaya, Myriam Mercedes | |
dc.coverage.spatial | Bucaramanga | es_ES |
dc.date.accessioned | 2025-05-29T19:52:20Z | |
dc.date.available | 2025-05-29T19:52:20Z | |
dc.identifier.citation | Cala-Amaya, M.M | es_ES |
dc.identifier.uri | http://repositorio.uts.edu.co:8080/xmlui/handle/123456789/19734 | |
dc.description | Negocios y Management Competitividad y Clima de Negocios Arte y Sociedad | es_ES |
dc.description.abstract | El objetivo del proyecto de estudio fue elaborar un manual de funciones para el área operativa de la empresa de seguridad Vifenalco Ltda. con el fin de ordenar las tareas y responsabilidades del personal operativo. Para ello, se creó una matriz DAFO, que permitió identificar los factores internos y externos que afectan al rendimiento de una organización. Mediante una revisión de la literatura, se recopilaron las teorías sobre la creación de manuales de funciones; se elaboró un manual exhaustivo basado en las conclusiones estratégicas del análisis DAFO, favoreciendo la alineación con los procesos y objetivos organizativos; y se entregó el manual a la dirección de la empresa. El tipo de investigación aplicada fue descriptivo y cualitativo. La metodología se basó en la observación directa de las acciones de los empleados y en algunas entrevistas con el personal de vigilancia y apoyo del área de recursos humanos. La base teórica del manual se derivó de fuentes bibliográficas que complementaron este material. La información recogida permitió identificar los puestos que afectan significativamente al funcionamiento de la organización y condujeron a la elaboración de un manual de funciones que describe con las responsabilidades, competencias y procedimientos asociados a cada puesto dentro del área operativa. La finalidad de este estudio es mejorar los procesos internos, facilitar la gestión de los recursos humanos. En conclusión, el uso del manual de funciones apoya el desarrollo organizacional de Vifenalco Ltda. al proporcionar herramientas para una mejor delegación de responsabilidades, claridad en los procesos y colaboración | es_ES |
dc.description.sponsorship | N/A | es_ES |
dc.description.tableofcontents | RESUMEN EJECUTIVO 10 INTRODUCCIÓN 11 1. DESCRIPCIÓN DEL TRABAJO DE INVESTIGACIÓN 13 1.1. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA 13 1.2. JUSTIFICACIÓN 14 1.3. OBJETIVOS 16 1.3.1. OBJETIVO GENERAL 16 1.3.2. OBJETIVOS ESPECÍFICOS 16 2. MARCO REFERENCIAL 18 2.1. MARCO TEÓRICO 18 2.1.1 MANUAL DE FUNCIONES 18 2.1.2 CARGOS LABORALES 18 2.1.3 SALARIOS 19 2.1.4 TALENTO HUMANO 19 2.1.5 TEORÍA DE ANÁLISIS DE FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES. 20 2.2. MARCO LEGAL 20 2.3. MARCO CONCEPTUAL 22 2.3.1 CLIMA ORGANIZACIONAL 22 2.3.2 AMBIENTE DE TRABAJO 22 2.3.3 PRODUCTIVIDAD 22 2.3.4 PROCESOS EFICIENTES 23 2.3.5 ORGANIZACIÓN 23 2.3.6 DESEMPEÑO INDIVIDUAL 23 2.3.7 FUNCIONES. 24 2.3.8 PROCEDIMIENTOS 24 2.3.9 EFICIENCIA ORGANIZACIONAL 24 2.3.10 APLICABILIDAD DEL MANUAL DE FUNCIONES 25 2.4 MARCO AMBIENTAL 25 3. DISEÑO DE LA INVESTIGACIÓN 27 3.1. TIPO DE INVESTIGACIÓN 27 3.2. ENFOQUE DE LA INVESTIGACIÓN 27 3.3. MÉTODO DE LA INVESTIGACIÓN 28 3.5 POBLACION Y MUESTRA 28 3.5.1 POBLACIÓN. 28 3.5.2 MUESTRA 29 3.4. TÉCNICAS DE RECOLECCIÓN DE INFORMACIÓN 30 3.5. RECOLECCION, TRATAMIENTO Y PRESENTACION DE LA INFORMACION 30 4. DESARROLLO DEL TRABAJO DE GRADO 32 4.1 PERSPECTIVAS TEÓRICAS SOPORTE EN LOS MANUALES DE FUNCIONES 32 4.2 MANUAL DE FUNCIONES A PARTIR DE LOS RESULTADOS ESTRATÉGICOS 32 4.3 SOCIALIZACIÓN DEL MANUAL DE FUNCIONES 33 5. RESULTADOS 34 5.1. PERSPECTIVAS TEÓRICAS SOPORTE EN LOS MANUALES DE FUNCIONES 34 5.2. PROPUESTA DE MANUAL DE FUNCIONES PARA EL ÁREA OPERATIVA DE VIFENALCO LTDA 38 5.2.1. ASPECTOS GENERALES DE VIFENALCO LTDA. 38 5.2.2. ANÁLISIS DE CONDICIONES ESTRATÉGICAS DE VIFENALCO LTDA. 42 5.2.3. PROCESOS DEL COMPONENTE OPERATIVO EN VIFENALCO LTDA. 44 5.2.4. PROPUESTA DE MANUAL DE FUNCIONES DEL COMPONENTE OPERATIVO 46 6. CONCLUSIONES 53 7. RECOMENDACIONES 54 8. REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS 55 | es_ES |
dc.publisher | Unidades Tecnologicas de Santander | es_ES |
dc.subject | Estructura organizacional; Manual de funciones; Vifenalco Ltda.; Área operativa; Empresa de Seguridad | es_ES |
dc.title | Diseño de manual de funciones para el área operativa de la empresa Vifenalco Ldta en Bucaramanga | es_ES |
dc.type | degree work | es_ES |
dc.rights.holder | copyright | es_ES |
dc.date.emitido | 2025-05-27 | |
dc.dependencia | fcse | es_ES |
dc.proceso.procesouts | docencia | es_ES |
dc.type.modalidad | emprendimiento | es_ES |
dc.format.formato | es_ES | |
dc.titulog | Tenólogo en Gestión Empresarial | es_ES |
dc.educationlevel | tecnologo | es_ES |
dc.contibutor.evaluator | evaluador | es_ES |
dc.date.aprobacion | 2025-05-19 | |
dc.description.programaacademico | Tecnología en Gestión Empresarial | es_ES |
dc.dependencia.region | bucaramanga | es_ES |
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Proyectos de Investigación
Trabajos de Grado en modalidad DTeI, monografía, Investigación