Diseño e implementación de un manual de reclutamiento y selección para la empresa ASOMUPOVUL. En el municipio de Aratoca.

Abstract

Este trabajo se enfoca en el diseño e implementar un manual de reclutamiento y selección en la empresa ASOMUPOVUL. Para realizar este manual se realiza una visita técnica a la empresa, en la cual se hace un diagnóstico inicial, comprendiendo el estado actual de la empresa e identificando las áreas de mejora en la fase de contratación. También se hizo un segundo diagnostico enfocado al área de recursos humanos identificando las amenazas, puntos débiles y las oportunidades de mejora. También se evidencio los métodos actuales de reclutamiento y selección de personal que utiliza la organización, se analiza sus herramientas, pasos y prácticas. Se construyeron los perfiles para cada cargo estableciendo lineamientos esenciales para el manual, teniendo en cuenta las características especificadas por la empresa para las ofertas de empleo. Este manual proporciona un paso a paso detallado para el personal del talento humano brindando un método efectivo de reclutamiento y selección de personal. En conclusión, este proyecto se desarrolla enfocándose en mejorar los métodos de reclutamiento y selección de personal en la empresa ASOMUPOVUL, mediante un díselo e implementación de un manual de reclutamiento y selección de personal, el cual se espera que sea una valiosa herramienta en la empresa, logrando mejorar la calidad del proceso de reclutamiento y selección de personal.