Desarrollo de prototipo mobile para la comunicación entre empleados

Abstract

RESUMEN. La integración de nuevos empleados es un aspecto fundamental para el funcionamiento cohesivo y exitoso de cualquier organización. En el contexto de la empresa AC Ingeniería Virtual, esta integración se ha identificado como un área de mejora crítica que afecta tanto a la productividad como a la satisfacción laboral de los empleados. La falta de espacios y herramientas adecuadas para promover la interacción entre los nuevos miembros del equipo ha generado una brecha en la cohesión del grupo y ha obstaculizado su adaptación al entorno laboral. La literatura existente ofrece una amplia gama de enfoques y estrategias para abordar la integración de nuevos empleados, desde programas de orientación tradicionales hasta el uso de tecnología móvil y redes sociales en el lugar de trabajo. Pese a esta abundancia de información, aún hay un vacío en la aplicación práctica de estas estrategias, especialmente en empresas pequeñas como AC Ingeniería Virtual. Esta brecha entre la teoría y la práctica es lo que motiva la presente investigación. En este sentido, es crucial destacar que la falta de integración adecuada de los nuevos empleados no solo afecta su desempeño individual, sino que también puede tener un impacto significativo en la dinámica y eficacia del equipo en su conjunto. La cohesión y la colaboración son pilares fundamentales para el éxito de cualquier empresa, y la falta de integración puede debilitar estos aspectos vitales del funcionamiento organizacional. Este informe presenta una propuesta innovadora para abordar el problema creando un prototipo inicial de una aplicación móvil interactiva diseñada específicamente para facilitar la integración de los nuevos empleados en AC Ingeniería Virtual. El prototipo busca proporcionar un entorno virtual que fomente el diálogo, la colaboración y el desarrollo de relaciones sólidas entre los miembros del equipo, para mejorar la eficiencia y el ambiente laboral en la empresa. Para respaldar esta propuesta, se ha llevado a cabo una revisión exhaustiva de la literatura pasada y presente relacionada con la integración de nuevos empleados, el uso de tecnología móvil en entornos laborales y las mejores prácticas para promover la unión del equipo. Esta revisión bibliográfica no solo proporciona una base teórica sólida para el proyecto, sino que también identifica áreas de oportunidad y posibles desafíos que deben abordarse durante el desarrollo del prototipo móvil. (1)(2)(8)(7). El procedimiento utilizado para el desarrollo de los objetivos de la práctica incluye la fase de diseño y desarrollo del prototipo de la aplicación móvil, las cuales permiten identificar las fortalezas y áreas de mejora del prototipo, así como formular recomendaciones finales para su implementación y futuras investigaciones en este ámbito. Este informe representa un importante aporte a la comunidad al proponer una solución innovadora y práctica para mejorar la integración de nuevos empleados en AC Ingeniería Virtual.