Diseño de plan de bienestar para la empresa Natural Limes S.A.S Exportadora en el periodo 2023-2027

Abstract

El presente trabajo académico surge de la necesidad de la Natural Limes S.A.S. por resolver problemas relacionados con la alta rotación y desmotivación laboral. Para ello, se propuso diseñar un plan de bienestar laboral que tiene como propósito mejorar la productividad y satisfacción de los empleados. La metodología de este trabajo contempla una investigación descriptiva para conocer la percepción de los empleados sobre el bienestar laboral, utilizando entrevistas y encuestas como métodos de recolección de información. Se aplicó un enfoque cualitativo y método inductivo para diseñar el plan propuesto, respaldado por el análisis de datos cualitativos y cuantitativos. Como resultado se obtuvo un plan de bienestar laboral, el cual emplea distintas estrategias como un sistema de recompensas totales y la innovación en capacitación para fortalecer el bienestar de los empleados al interior de la empresa abordando áreas como el respaldo institucional, condiciones físicas, desarrollo profesional y equilibrio trabajo-familia.

PALABRAS CLAVE. Bienestar laboral, clima laboral, desarrollo profesional, estrategias, satisfacción.