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Plan de mejoramiento del area administrativa de la empresa Soluciones y Asesorias Basicas Educativas de Santander SABES S.A.S de la ciudad de Bucaramanga.
dc.rights.license | abierto | es_ES |
dc.contributor.advisor | Toloza Suárez, Rosa Edilia | |
dc.contributor.advisor | Hernández Álvarez, Edwin Andrés | |
dc.contributor.author | Pineda Marin, Yenifer Caterine | |
dc.contributor.other | González Suárez, Freddy | |
dc.coverage.spatial | Santander | es_ES |
dc.date.accessioned | 2023-12-14T16:09:59Z | |
dc.date.available | 2023-12-14T16:09:59Z | |
dc.identifier.uri | http://repositorio.uts.edu.co:8080/xmlui/handle/123456789/14573 | |
dc.description | Adminstración | es_ES |
dc.description.abstract | A través del presente trabajo de investigación busca diseñar un plan de mejoramiento del área administrativa de la empresa Soluciones y Asesorías Básicas Educativas de Santander SABES S.A.S, como resultado de la evaluación diagnóstica mediante el análisis de las debilidades y fortalezas con el fin de proponer un plan de mejora continua que permita la optimización de los procesos y procedimientos al interior de la entidad. En primer lugar, se describen las falencias presentes en los procesos llevados a cabo en el área administrativa de la empresa SABES S.A.S. Para ello, se realizará una encuesta a los trabajadores del área para recolectar todos los datos relevantes para el análisis de la situación actual de la compañía. En segundo lugar, se describen y analizan las debilidades y fortalezas mediante una matriz DOFA para obtener alternativas de solución que contribuyan a la eficiencia y logro de los resultados propuestos por la empresa. Soluciones y Asesorías Básicas Educativas de Santander SABES S.A.S, es una empresa constituida en el año 2012, con el objeto de elaborar, diseñar y comercializar productos de evaluación externa para colegios para los departamentos de Santander y Norte de Santander. Ha venido funcionando como aliada y apoyo de los colegios en el desarrollo de procesos pedagógicos, fundamentalmente en lo relacionado a la evaluación externa, con la meta de ayudar en el mejoramiento de la calidad educativa. Con el desarrollo de un plan de mejoramiento, se busca la optimización de los recursos e incentivar una nueva cultura organizacional en la que a cada empleado que se le asigne su función, tenga un sentido de pertenencia al trabajo que realiza dentro de la empresa y respete la jerarquía. | es_ES |
dc.description.sponsorship | N/A | es_ES |
dc.description.tableofcontents | RESUMEN EJECUTIVO 10 INTRODUCCIÓN 12 1. DESCRIPCIÓN DEL TRABAJO DE INVESTIGACIÓN 14 1.1. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA 14 1.2. JUSTIFICACIÓN 16 1.3. OBJETIVOS 17 1.3.1. OBJETIVO GENERAL 17 1.3.2. OBJETIVOS ESPECÍFICOS 17 2. MARCO REFERENCIAL 18 2.1 MARCO TEORICO 18 2.1.1 AREA ADMINISTRATIVA 18 2.1.2 ANALISIS ADMINISTRATIVO 19 2.1.3 DIRECCION ESTRATEGICA 19 2.1.4 FUNCION ADMINISTRATIVA 20 2.1.5 PLAN DE MEJORA 21 2.1.6. PLANIFICACION ORGANIZACIONAL 22 2.1.7 OPTIMIZACION DE PROCESOS EMPRESARIALES 23 2.2 MARCO CONCEPTUAL 23 2.2.1 FLUJOGRAMA DE PROCESO 23 2.2.2 PROCESO ADMINISTRATIVO 24 2.2.3 RECURSOS FINANCIEROS 25 2.2.4 RECURSOS FISICOS 26 2.2.5 RECURSOS HUMANOS 26 3. DISEÑO DE LA INVESTIGACIÓN 28 3.1. POBLACIÓN UNIVERSO 28 3.2. POBLACIÓN MUESTRA 28 3.3. TÉCNICAS PARA LA RECOLECCIÓN DE INFORMACIÓN 28 3.4. TÉCNICAS PARA EL ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN 29 3.5. DEFINICION DEL TIPO DE ESTUDIO 29 4. DESARROLLO DEL TRABAJO DE GRADO 31 4.1 DESARROLLO DEL PRIMER OBJETIVO ESPECIFICO 31 4.1.2 DISEÑO DE LA ENCUESTA 31 4.2 DESARROLLO DEL SEGUNDO OBJETIVO ESPECIFICO 35 4.2.1 MATRIZ DOFA PARA IDENTIFICACION DE DEBILIDADES Y FORTALEZAS 35 4.3 DESARROLLO DEL TERCER OBJETIVO ESPECIFICO 39 4.3.1 ANALISIS DE DEBILIDADES Y FORTALEZAS DEL AREA ADMINISTRATIVA DE LA EMPRESA SABES S.A.S 39 4.3.1.1 DEBILIDADES 39 4.3.1.2 FORTALEZAS 45 5. RESULTADOS 47 5.1 ANÁLISIS DE RESULTADOS DE LA ENCUESTA 47 5.2 ANALISIS DE OPORTUNIDADES Y AMENAZAS PARA EL MEJORAMIENTO CONTINUO 51 5.2.1 MATRIZ DOFA 51 5.2.1.1 OPORTUNIDADES 52 5.2.1.2 AMENAZAS 53 5.3 PLAN DE MEJORAMIENTO DEL ÁREA ADMINISTRATIVA 55 6. CONCLUSIONES 62 7. RECOMENDACIONES 63 8. REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS 64 | es_ES |
dc.publisher | Unidades Tecnológicas de Santander | es_ES |
dc.subject | Área administrativa, plan de mejoramiento, optimización de procesos, empresa, matriz DOFA. | es_ES |
dc.title | Plan de mejoramiento del area administrativa de la empresa Soluciones y Asesorias Basicas Educativas de Santander SABES S.A.S de la ciudad de Bucaramanga. | es_ES |
dc.type | degree work | es_ES |
dc.rights.holder | copyright(CC.BY.NC.ND 2.5). | es_ES |
dc.date.emitido | 2023-12-14 | |
dc.dependencia | fcse | es_ES |
dc.proceso.procesouts | docencia | es_ES |
dc.type.modalidad | emprendimiento | es_ES |
dc.format.formato | es_ES | |
dc.titulog | Tecnólogo en Gestión Empresarial | es_ES |
dc.educationlevel | tecnologo | es_ES |
dc.contibutor.evaluator | evaluador | es_ES |
dc.date.aprobacion | 2023-11-02 | |
dc.description.programaacademico | Tecnología en Gestión Empresarial | es_ES |
dc.dependencia.region | bucaramanga | es_ES |
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