Análisis de la importancia de la satisfacción laboral y el buen ambiente de trabajo en la prevención del estrés en los empleados de la empresa AGL INGENIERÍA

Abstract

El presente análisis proporciona información que ayudará a la empresa AGL INGENIERÍA que tiene como misión el servicio a la empresa Ganadería Manzanares y está dedicada en las áreas eléctricas y electrónicas, realizando diseños, montajes, mantenimientos y asesorías en obras y sistemas industriales de refrigeración por amoniaco; por consiguiente es preciso y urgente ver la necesidad de comprender que una cualidad en el servicio viene siendo un ítem dependiente de la condición del clima laboral que coexiste al interior de la misma, transformándose en el instrumento técnico para todo encargado del talento humano en la exploración, detección, y estudio de las circunstancias que afectan el normal desarrollo de las funciones, para conocer así, las causas que impactan en el crecimiento de la productividad y de igual manera, en la satisfacción de los integrantes que laboran en las infraestructuras de la empresa y por consiguiente el bienestar de todos. Siendo así, de este proyecto aplicado a la empresa AGL INGENIERÍA se dedujo que era viable realizar por primera vez un tipo de análisis en el que se determinen las variables tanto positivas como negativas que afecten a la satisfacción laboral interna actual del personal de la empresa. Para identificar las causas, se emplearon diferentes instrumentos como lo son: encuestas, capacitaciones y la observación directa por medio de las revisiones periódicas de las actividades, de modo que este conjunto de técnicas fueron aplicadas a los colaboradores que trabajan en el departamento de mantenimiento de esta organización.