http://repositorio.uts.edu.co:8080/xmlui/handle/123456789/18891 Trabajos de Grado en modalidad de Emprendimiento (Planes, ideas de negocio) 2026-04-14T14:54:43Z http://repositorio.uts.edu.co:8080/xmlui/handle/123456789/20174 Diseño de un Plan de Mejora para la Gestión del Talento Humano en S&S REDEL SAS en el Distrito Especial de Barrancabermeja, Santander Buitrago Quiroz, Darlyn Alejandra; Conde Márquez, Karen Melissa Este proyecto tiene como objetivo fortalecer la gestión del talento humano en S&S REDEL SAS, una empresa del sector industrial ubicada en Barrancabermeja, Santander. Se busca mejorar el desempeño laboral y la eficiencia organizacional a través de estrategias bien estructuradas que respondan a las necesidades de la empresa y sus empleados. Para ello, se realizó un diagnóstico interno que permitió identificar las principales fortalezas y áreas de mejora en la gestión del talento humano. Se aplicaron herramientas metodológicas como encuestas, entrevistas y análisis documental, con el fin de evaluar el impacto de la situación actual en el desempeño y la competitividad de la empresa. Con base en estos hallazgos, se propusieron estrategias enfocadas en la capacitación, el desarrollo profesional y la motivación del personal. Los resultados evidenciaron que la falta de programas de formación, la ausencia de planes de crecimiento y la escasa implementación de incentivos laborales afectan la productividad y el clima organizacional. A partir de este análisis, se diseñó un plan de mejora con acciones concretas para optimizar la gestión del talento humano y contribuir a un entorno laboral más eficiente y motivador. Se destaca que una adecuada gestión del talento humano no solo impacta positivamente en el desempeño de los empleados, sino que también mejora la estabilidad y el crecimiento de la empresa. Implementar estrategias enfocadas en el desarrollo profesional, la capacitación y la motivación permitirá a S&S REDEL SAS fortalecer su competitividad y asegurar un equipo de trabajo más comprometido y productivo. ADMINISTRACION http://repositorio.uts.edu.co:8080/xmlui/handle/123456789/20116 PLAN DE NEGOCIOS PARA LA CREACIÓN DE UNA EMPRESA PRODUCTORA Y DISTRIBUIDORA DE POLLOS EN LA CIUDAD DE BARRANCABERMEJA ROJAS RAMOS, LEYDY SARAI; TORRES ROJAS, STEFANNY YULIETH El ser humano se ha caracterizado por crear entornos y hábitos que admiten mejorar sus condiciones de vida, por lo que para garantizar un nivel saludable se explora en la ciencia de la nutrición las composiciones de la carne de pollo como alternativa de proteína, representando a lo largo de la historia una viabilidad debido a sus nutrientes. Lo anterior, posibilita los derivados avícolas como un modelo de producción sustentable, permitiendo el diseño de un plan de un negocio para la creación de una empresa productora y distribuidora de pollos en la ciudad de Barrancabermeja, por lo que se estableció un estudio administrativo que permitió identificar la estructura organizacional de la empresa para lograr la autosostenibilidad. Posteriormente se desarrolló un estudio de mercado que identifico la demanda potencial, la oferta y el precio del producto; así como la identificación del marco legal y ambiental para la ejecución de las actividades derivadas al plan de negocios y finalmente la realización de un estudio financiero. La metodología de investigación que se llevó a cabo es mixta y el tipo de estudio es descriptivo; en los resultados se obtuvo que el análisis financiero permitió identificar los recursos necesarios tangibles e intangibles para la puesta en marcha de este modelo estratégico. También se reconoció la normatividad sanitaria y ambiental vigente, así como las Buenas Prácticas de Manufactura que se deben contemplar en la ejecución de las actividades productivas, las disposiciones legales y jurídicas. Se evaluó la viabilidad del proyecto demostrándose que es rentable dada la representación de la TIR Y el VPN. Administración de empresas, Tecnología en Gestión empresarial, Emprendimiento, Plan de negocios